Cydlynydd Partneriaeth Gymunedol CAER
Yr Ysgol Hanes, Archaeoleg a Chrefydd
Rydym yn chwilio am gydlynydd partneriaeth gymunedol brwdfrydig ac ymroddedig gyda sgiliau adeiladu partneriaeth, trefnu a chyfathrebu rhagorol. Dylai fod gennych brofiad o weithio gyda chymunedau a rhywfaint o wybodaeth am ymgysylltu â'r gymuned, modelau cydgynhyrchu a gweithio gyda gwirfoddolwyr. Byddai profiad o feithrin partneriaeth prifysgol/cymunedol (neu brofiad trosglwyddadwy tebyg) hefyd yn werthfawr.
Gan gydweithio’n agos â swyddog datblygu Canolfan CAER sydd wedi’i leoli yn ein Gweithredu Partner Cymunedol yng Nghaerau a Threlái (ACE) byddwch yn meithrin a datblygu partneriaethau a gwaith gwirfoddol i gefnogi mentrau cyd-greu a chyd-ymchwil a chipio grantiau ac i sefydlu Canolfan CAER fel canolbwynt dysgu yng nghymunedau Caerau a Threlái. Byddwch yn arwain ac yn cydlynu’r ymgysylltu rhwng y cymunedau hyn a Phrifysgol Caerdydd, gan roi adborth rheolaidd i bartneriaid cymunedol a Phrifysgol ar gynnydd prosiectau, a chynghori ar fodelau effeithiol o ymchwil ymgysylltiedig a chydgynhyrchu cymunedol. Gan weithio mewn partneriaeth ag aelodau cymunedol a gwirfoddolwyr, byddwch yn datblygu ac yn rheoli rhaglen o weithgareddau cymunedol-prifysgol.
Bydd gan yr ymgeisydd llwyddiannus brofiad o feithrin partneriaeth effeithiol, ymgysylltu â'r gymuned a gweithio'n gydgynhyrchiol mewn cyd-destunau cymunedol. Dylech allu rheoli llwythi gwaith yn effeithiol a dangos tystiolaeth o'r gallu i ddatrys problemau eang gan ddefnyddio menter a chreadigedd. Dylai fod gennych sgiliau rhyngbersonol rhagorol a bod a’r gallu i ddangos tystiolaeth o fod yn gyfathrebwr effeithiol i ystod eang o bartneriaid a chyfranogwyr. Dylech allu gweithio oriau hyblyg gyda rhywfaint o weithio gyda'r nos ac ar benwythnosau. Mae sgiliau Cymraeg yn ddymunol ond nid yn hanfodol.
Am sgwrs anffurfiol am y rôl cysylltwch â Dave Wyatt, WyattD1@caerdydd.ac.uk
Mae’r swydd hon yn un llawn amser (35 awr yr wythnos) am gyfnod cyfnod penodol o dair blynedd.
Cyflog: £32,332 - £34,980 y flwyddyn (Gradd 5)
Dyddiad hysbysebu: Dydd Gwener, 12 Ionawr 2024
Dyddiad cau: Dydd Gwener, 28 Ionawr 2024
Mae gan Brifysgol Caerdydd yr hawl i gau‘r hysbyseb hon yn gynnar trwy roi rhybudd o 24 awr os oes digon o geisiadau wedi‘u derbyn.
Mae Prifysgol Caerdydd wedi ymrwymo i gefnogi a hyrwyddo cydraddoldeb ac amrywiaeth a chreu amgylchedd gwaith cynhwysol. Credwn y gellir gwneud hynny drwy ddenu, datblygu a chadw ystod amrywiol o staff o lawer o wahanol gefndiroedd. Felly, rydym yn croesawu ceisiadau gan bob rhan o’r gymuned beth bynnag fo’u rhyw, ethnigrwydd, anabledd, cyfeiriadedd rhywiol, hunaniaeth draws, statws perthynas, crefydd neu gred, cyfrifoldebau gofalu, neu oed. Wrth gefnogi ein gweithwyr i gael cydbwysedd rhwng eu gwaith a'u bywydau personol, byddwn hefyd yn ystyried cynigion i rannu swyddi neu weithio'n hyblyg.
Disgrifiad Swydd
Prif Ddyletswyddau
- Gweithio mewn partneriaeth agos ag ACE a swyddog datblygu Canolfan CAER i ddatblygu cynaliadwyedd a ffrydiau ariannu prosiectau newydd ac integreiddio Treftadaeth CAER/y Brifysgol â chynllun gweithredu dan arweiniad cymuned Llywodraeth Cymru ar gyfer Trelái.
- Gweithredu fel y pwynt cyswllt cyntaf i ACE, gwirfoddolwyr ac aelodau cymunedol o Gaerau a Threlái sydd â diddordeb mewn cydweithio â Phrifysgol Caerdydd a phartneriaid allanol eraill gan gynnwys sefydliadau treftadaeth ac addysgol, gan ddarparu canllawiau ar weithdrefnau a phrosesau arbenigol ar gyfer cychwyn prosiect cydweithredol.
- Datblygu partneriaethau gyda rhwydweithiau ACE presennol a phrosiectau cymunedol i sicrhau bod pobl leol yn yr ardal yn cael eu cynrychioli/cynnwys ac i feithrin cyfleoedd newydd, gan roi cyngor ac arweiniad ar ddulliau priodol o allgymorth, cyfranogi a chydgynhyrchu pan fo angen.
- Datblygu a chydlynu rhaglen flynyddol o weithgareddau a digwyddiadau dysgu ffurfiol ac anffurfiol y Brifysgol a'r gymuned yng Nghanolfan CAER mewn ymateb i anghenion a nodwyd gan y gymuned a'r Brifysgol.
- Ymgymryd â'r cydlynu a'r gefnogaeth i'r grŵp sefydledig gwirfoddolwyr Caru ein Bryngaer sydd wedi'i leoli yng Nghanolfan CAER
- Helpu i reoli disgwyliadau a pherthnasoedd rhwng y Brifysgol, ACE, gwirfoddolwyr a'r cymunedau lleol drwy gynnal cyfarfodydd cyfranogol rheolaidd ac adrodd yn ôl.
- Cynrychioli Treftadaeth CAER ac ACE mewn digwyddiadau, cyfarfodydd a chynadleddau allanol i ledaenu gwaith y prosiect a'i allbynnau trwy ystod o gyfryngau, gan gynnwys postiadau rheolaidd yn y cyfryngau cymdeithasol.
- Rheoli cyllideb a chefnogi datblygu cynlluniau cynaliadwyedd ar gyfer datblygiad hirdymor adeilad Canolfan CAER.
- Cynghori timau prosiectau cymunedol a Phrifysgol a chefnogi hwyluso digwyddiadau a gweithgareddau cymunedol gan gynnwys cloddiadau archeolegol.
- Darparu cyngor ac arweiniad proffesiynol ar ddatblygu partneriaethau, prosesau a gweithdrefnau cymunedol i bartneriaid mewnol ac allanol, gan ddefnyddio barn a chreadigrwydd i awgrymu'r ffordd fwyaf priodol o weithredu lle bo'n addas, a sicrhau bod materion cymhleth a chysyniadol yn cael eu deall
- Sicrhau bod darpariaeth prosiect Treftadaeth CAER yn cael ei chyflwyno i'r sefydliad, gan newid y cyflenwad yn rhagweithiol yn unol â gofynion cymunedol
- Cydweithio â phobl eraill i lunio argymhellion i ddatblygu prosesau a gweithdrefnau hirsefydlog
- Meithrin perthynas waith gyda chysylltiadau o bwys a chreu cysylltiadau cyfathrebu addas gydag Ysgolion/Cyfarwyddiaethau'r Brifysgol a chyrff allanol lle bo angen
- Creu gweithgorau penodol sy'n cynnwys cydweithwyr ar draws y Brifysgol i gyflawni amcanion ysgol/adran
- Goruchwylio timau prosiect penodol o bryd i'w gilydd er mwyn cyflawni amcanion allweddol
- Datblygu a darparu hyfforddiant pwrpasol ar gyfer aelodau ACE, cymuned a'r Brifysgol ar ddefnydd diogel o'r adeilad ac ar gydweithrediadau cymunedol a Phrifysgol.
- Ymgymryd ag amrywiaeth o ddyletswyddau gweinyddol i gefnogi Canolfan a phrosiect CAER
- Cyfarwyddo ac arwain gweithwyr eraill ar draws y Brifysgol ynghylch strategaethau cenhadaeth ddinesig yn ôl yr angen
Dyletswyddau Cyffredinol
- Sicrhau eich bod yn deall pwysigrwydd cyfrinachedd wrth ymgymryd â phob dyletswydd
- Cadw at bolisïau'r Brifysgol o ran Iechyd a Diogelwch a Chydraddoldeb ac Amrywiaeth.
- Cyflawni dyletswyddau eraill yn achlysurol nad ydynt wedi'u cynnwys uchod, ond a fydd yn gyson â'r rôl gan gynnwys agor a chau adeilad Canolfan CAER.
Manyleb Unigolyn
Diben y Swydd
- Meithrin a datblygu partneriaethau a gwirfoddoli gan weithio'n agos gyda phartneriaid cymunedol Gweithredu yng Nghaerau a Threlái (ACE).
- Cefnogi mentrau cyd-greu a chyd-ymchwil a dal grantiau a sefydlu Canolfan CAER fel canolfan ddysgu yng nghymunedau Caerau a Threlái.
- Arwain a chydlynu'r ymgysylltiad rhwng y cymunedau hyn a Phrifysgol Caerdydd.
- Rhoi adborth rheolaidd i bartneriaid cymunedol a Phrifysgol ar gynnydd prosiectau,
- Cynghori ar fodelau effeithiol o ymchwil ymgysylltiedig a chydgynhyrchu cymunedol.
- Gweithio mewn partneriaeth ag aelodau'r gymuned a gwirfoddolwyr.
- Datblygu a chydlynu rhaglen o weithgareddau prifysgol-gymuned.
Mae'r swydd yn llawn amser ac efallai y bydd angen gwaith gyda'r nos a'r penwythnos.
Meini Prawf Hanfodol
Cymwysterau ac Addysg
- Gradd/NVQ 4 neu aelodaeth/profiad proffesiynol cyfatebol
Gwybodaeth, Sgiliau a Phrofiad
- Profiad sylweddol o weithio gyda chymunedau.
- Yn gallu dangos gwybodaeth am fodelau ymgysylltu cymunedol a chyd-gynhyrchu.
- Profiad profedig mewn datblygu prosesau a gweithdrefnau newydd i gyflawni amcanion y rhaglen ac i sicrhau bod y gweithle cymunedol yn rhedeg yn llyfn ac effeithiol.
Gwasanaeth i Gwsmeriaid, Cyfathrebu a Gweithio mewn Tîm
- Gallu cyfleu gwybodaeth gysyniadol fanwl a chymhleth yn effeithiol ac yn broffesiynol i ystod eang o bobl
- Tystiolaeth o'r gallu i archwilio anghenion cyfranogwyr ac addasu'r gwasanaeth yn unol â hynny er mwyn sicrhau bod gwasanaeth o safon yn cael ei ddarparu
Cynllunio, Dadansoddi a Datrys Problemau
- Tystiolaeth o’r gallu i ddatrys problemau sylweddol drwy gymryd y cam cyntaf a bod yn greadigol; canfod a chynnig atebion ymarferol a datrys problemau sydd ag ystod o ddeilliannau posibl
- Tystiolaeth o wybodaeth amlwg o strategaethau allweddol o fewn cyd-destunau cyd-gynhyrchu a datblygu cymunedol
- Tystiolaeth o’r gallu i weithio heb oruchwyliaeth yn unol â therfynau amser, gan drefnu a phennu blaenoriaethau eich gwaith eich hun a gwaith pobl eraill gan fonitro’r cynnydd.
Arall
10. Parodrwydd i ymgymryd â rhagor o hyfforddiant a datblygiad
Meini Prawf Dymunol
- Cymhwyster Ôl-raddedig/Proffesiynol
- Profiad o weithio ym maes Addysg Uwch
- Rhugl yn y Gymraeg, yn ysgrifenedig ac ar lafar
Gwybodaeth Ychwanegol
Wedi’i sefydlu yn 2011, mae CAER Heritage (CAER) wedi datblygu cyfuniad arloesol o gloddio archaeolegol sy’n canolbwyntio ar y gymuned, cyd-ymchwil hanesyddol a chelf, animeiddio, barddoniaeth a ffilmiau wedi’u creu ar y cyd, gan weithio mewn partneriaeth agos â’r sefydliad datblygu cymunedol Gweithredu yng Nghaerau a Threlái. (ACE). Gan fynd ati i herio canfyddiadau negyddol di-sail trwy ddatgelu hanes cudd, mae'r prosiect wedi manteisio'n llwyddiannus ar un o asedau treftadaeth cyfoethocaf, ond lleiaf gwerthfawr, De Cymru i greu cyfleoedd addysgol a bywyd trawsnewidiol mewn cymunedau sy'n wynebu heriau cymdeithasol ac economaidd sylweddol. Gan weithio ochr yn ochr â phobl leol i gyd-ymchwilio i’r gorffennol a datgelu gwybodaeth hanesyddol newydd trwy archaeoleg a hanes cymunedol, mae’r prosiect wedi olrhain gwreiddiau gorllewin Caerdydd yn ôl dros 6,000 o flynyddoedd i’r Neolithig. Mae hefyd wedi ysgogi datblygiad seilwaith uchelgeisiol, gan drawsnewid heneb gynhanesyddol leol yn safle treftadaeth sy’n cael ei arwain gan y gymuned. Mae hyn wedi cynnwys adfywio neuadd efengyl segur yn ganolfan gymunedol fywiog gyda llwybrau, maes chwarae, gardd a rhaglen barhaus o fentrau datblygu cymunedol, gwirfoddoli a chyd-ymchwil i gyd-fynd â hi.